深圳富士康科技集团将员工宿舍，外包给物业公司，进行管理，这意味深圳富士康宿舍实行开放管理。
富士康深圳地区目前共有员工近45万人，富士康除在深圳龙华，观澜两个园区自费兴建宿舍33栋，厂外租用宿舍120栋。到目前为止，这些员工宿舍都是由富士康集团自己进行管理。这种全天候“校园式”管理模式虽然提供给大部分员工舒适，安全及便利的生活环境，但无形中也大大减少了员工积极融入深圳社区的机会，同时也不能满足目前“85 “后，”90“后新生代产业工人的生活和精神需求。
为解决“校园式”管理所衍生出的管理难题，寻求更利于新生代产业工人融入社区的新途径，富士康摸索出“外包式经营，社区化管理，开放性环境，全方位服务”这一企业员工宿舍开放式的管理模式，并获得深圳市及宝安区政府的大力支持。通过与深圳市，区政府的共同商讨，富士康决定将员工住宿服务面向社会，将原由集团提供的员工住宿委托给专业的物业管理公司进行管理，在保证员工现有的住房福利不变的同时，由员工依其需求，选择自己喜欢的住宿环境。
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